Лето – пора отпусков, как быть с единым налогом?

    В соответствии с нормами Налогового кодекса Украины плательщики единого налога первой и второй групп, которые не используют труд наемных работников, освобождаются от уплаты единого налога в течение одного календарного месяца в год на время отпуска, а также за период болезни, подтвержденной копией листка неработоспособности, если она длится 30 и более календарных дней. Информация о периоде ежегодного отпуска и сроках временной потери работоспособности с обязательным добавлением копии листка неработоспособности подается по заявлению в произвольной форме. Отдельного срока представления заявления относительно периода ежегодного отпуска и срока потери работоспособности нормами Налогового кодекса не предусмотрено.

    В соответствии с Законом Украины «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» плательщиками единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование являются физические лица – предприниматели, в том числе те, которые избрали упрощенную систему налогообложения. Поскольку отмеченным законодательным актом не предусмотрено льгот по уплате единого взноса предпринимателями на время отпуска и за период болезни, предприниматели обязаны уплачивать ЕСВ независимо от того получали они доход в этот период или нет. Следовательно, единый социальный взнос платится независимо от деятельности или финансового состояния налогоплательщиков и без переноса сроков уплаты.

    С целью избежания нарушения срока уплаты авансовых платежей рекомендуем подавать в налоговый орган заявление относительно периода ежегодного отпуска до начала отпуска, а заявление относительно срока потери работоспособности с обязательным приложением копии листка неработоспособности – сразу по окончании больничного.

    ГУ ГФС в Николаевской области

    Залишити відповідь

    Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *